某文化集团班组长培训顺利开展
2022-03-03
2月12-13日，八九点师资团队赴某文化集团（北京）公司开展班组长能力提升专题培训，该公司华北区域生产副总出席培训开班仪式并讲话。领导表示：希望能通过此次培训重塑班组长在班组管理中的基本认知，寻找更有效工具激活班组员工士气，调动班组员工积极性，通过不断学习赋能，面对未来种种不确定性。
2天的培训时间里，针对基层管理者在管理中的困惑和疑问，八九点老师做了针对性的讲解、指导。讲师将班组建设认知、能力提升专项、班组管理工具方法与实践案例相结合，为基层管理者打开新思路，找到新路径。
八九点师资团队通过对基层管理者素质修炼、班组建设具体内容和要求的分析，帮助管理者厘清难点、痛点问题，找到提升自身能力和落地实践的有效路径和方法。以基层管理者能力素质薄弱项、该文化集团班组建设实际开展情况等为切入点，八九点师资团队通过优秀案例解析、团队互动研讨、情景模拟演练等多样化的培训方式，使基层管理者明确了班组建设该如何开展、怎么推进，边学边用，有效提升了基层管理者应对和解决实际问题的能力。
此次培训，以提升基层管理者基本素质能力、提升该文化集团班组建设水平为目标，结合在调研阶段反映的基本问题，按照“缺什么、补什么”的原则，重点突出思想开拓、实践分享，对标学习和赋能提升。培训结束后，学员们纷纷表示本次课程信息量大、内容丰富、干货满满，收获颇丰。
