北京某环境工程集团有限公司《新班组建设与班组长胜任力提升》培训圆满实施
2020-11-09
在一开始的团队建设中，通过八九点训导师对学员进行组织、制度、文化等方面体验式培训的引导，学员迅速了解彼此，拉近了彼此之间的距离，增强了团队的凝聚了，对日后的团队合作与课上互动做了良好的铺垫。授课方式在传统的团队积分方式是，增加了个人积分方式，通过新的积分方式，最后可为每一位学员生成个人雷达图，更直观的体现出每一个人的能力情况。
.jpg)
在5天的培训中，各组学员积极配合，与八九点的培训师进了密切地沟通交流，教学相长，真正做到了不懂就问，不会就学，以实践为师。本次培训得到了该企业组织部门和学员的一致好评。
.jpg)
2020年11月9日-13日，北京某环境工程集团有限公司旗下子公司与八九点管理咨询公司联合举办了《新班组建设与班组长胜任力提升》的培训项目，共有两期100余名班组长参加了培训项目。
