2008年6月24日，北京八九点管理培训有限公司(以下简称：89MC )为中国航天科工集团(以下简称：航天科工)成功实施了为期1天的《班组长角色认知与胜任能力提升》的主题培训。本次培训是继4月11日第一次圆满培训实施后的第二期合作，本次合作也为89MC 与航天科工长期轮训合作意向奠定了实质性的开端。

　　参与培训的学员为90名来自全国各地的航天科工系统一线生产班组长和车间主任员，培训现场依旧延续了以往89MC 培训的热烈气氛和高昂士气!

　　此次培训的主讲讲师的是为八九点的高级培训师——任继芳老师。任老师延续了一贯逻辑清晰、激情饱满的授课风格，其完美的语言魅力和实用的管理技巧深得学员爱戴。

　　本次培训，任老师非常重视学员来自不同区域的差异性研究，并深入学员中对其班组管理现状进行信息调研和整合分析，并适时在培训课程中将学员所需的个性化班组管理方法与航天科工的实际状况相结合，使学员接受培训内容更通俗易懂、理解更深入、操作更实际。

任继芳老师与学员游戏体验

　　培训结束后，航天科工的学员们给与本次课程高度的评价和反馈，学员普遍觉得任老师的培训使他们收获颇丰，真正掌握了很多先进的、可操做性强的管理技能。另外，航天科工的万老师在此次培训过程中全程跟课，在课后对任老师的培训效果以及89MC 的培训实力再次认同，轮训的意向真正展开。