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| 执行——管理者执行能力训练 |
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| 本网编辑 编辑于：2007-10-31 发布人：开心词典
浏览量：
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| 企业内训课程介绍 |
| 课程名称： |
执行——管理者执行能力训练 |
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| 课程类型： |
企业内训 |
| 课 时： |
一天 |
| 课程详细介绍 |
| 培训对象： |
部长或主管既企业中层领导 |
| 授课专家： |
王明基 |
| 授课语言： |
中文 |
| 解决什么问题： |
通过培训使企业中层管理者掌握执行的实质
了解执行的范围
掌握例行公务得执行
掌握临时交办工作的执行
掌握突发事件的执行和问题解决能力
最终能在管理系统中游刃自如地执行,更好的完成工作任务
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| 课程特色： |
在深厚的理论功底依托下,将多年外企管理经验升华为具有可操作性培训的方法
提供了适应环境变化的,适应成熟度不同员工的执行力训练
培训形式多样培训风格热情互动性强
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| 课程大纲： |
一、管理者应具备的四种能力
二、执行力
(一)执行的含义
(二)执行的范畴
三、例行公务的执行
(一)例行公务执行思路之一
(二)例行公务执行思路之二
(三)例行公务执行思路之三
四、临时交办任务的执行
五、执行中突发事件处理
六、执行中解决问题的技巧
七、执行中的角色定位
八、执行中心智模式的的修练
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| 培训形式： |
讲授 案例分析 管理游戏 研讨 拓展性训练 |
| 曾参训公司： |
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| 客户评价： |
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| 联系方式： |
如需服务，请与八九点管理培训研究网联系
联系电话：010－88202006/88202007 13671360025
电子邮箱：89sun@89mc.com |
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